Дата сдачи: Март 2021

Содержание
Введение 3
1 Теоретические основы взаимодействия предприятия с внешними организациями по вопросам обеспечения персоналом 6
1.1 Необходимость обеспечения персоналом предприятия 6
1.2 Современные методы привлечения персонала 13
2 Взаимодействие с внешними организациями для привлечения персонала в ООО «Торгсервис 27» 19
2.1 Организационно-экономическая характеристика ООО «Торгсервис 27» 19
2.2 Анализ трудовых ресурсов ООО «Торгсервис 27» 24
2.3 Организация работы по привлечению персонала в ООО «Торгсервис 27» и пути её совершенствования 31
Заключение 38
Библиографический список 41

Введение
Актуальность темы исследования. В условиях трансформации российской экономики вопросы привлечения персонала имеют особое значение. Формирование привлекательного образа организации как работодателя помогает ей обеспечить конкурентные преимущества на рынке труда, привлечь кадровые ресурсы с оптимальными для нее количественными и качественными параметрами.

Заключение
Глобальной проблемой на современном этапе развития экономики страны, является проблема в подборе и работе с персоналом. Развитие массового производства и увеличение его эффективности невозможно представить без квалифицированных кадров. Только при наличии квалифицированных кадров, возможно, увеличить объемы работы и добиться высоких экономических показателей деятельности предприятия.

Библиографический список
1. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 N 197-ФЗ [Электронный доступ]. Режим доступа: http://consultant.ru
2. Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ «О минимальном размере оплаты труда» [Электронный доступ]. Режим доступа: http://consultant.ru
3. Бардюжа, Л.П., Бычковская, Д.И. Повышение квалификации персонала как инструмент развития организации [Текст] / Л.П. Бардюжа, Д.И. Бычковская // Актуальные вопросы экономических наук. 2017. № 57. С. 73-79.
4. Бикбердина, Д.М. Современные методы обучения и аттестации персонала [Текст] / Д.М. Бикбкрдина // Гуманитарный трактат. – 2017. - №16. – С. 8-11.
5. Васильева, А.С. Система обучения персонала в отеле [Текст] / А.С. Васильева // Вестник Белгородского университета кооперации, экономики и права. – 2017. - №4-2. – С. 115-122.
6. Желнина, Е.В. Система непрерывного обучения персонала в государственной службе [Текст] / Е.В. Желнина // Государственное управление. Электронный вестник. – 2019. - №8. – С. 5-9.
7. Маслов, Е.В. Управление персоналом предприятия [Текст]: учебное пособие / Под ред, П.В. Шеметова. -Москва: ИНФРАМ; Новосибирск: НГАЭиУ, 2019. - 312 с.
8. Осипенко, Н.И., Трифанов, И.В., Оборина, Л.И. Стимулирование и управление персоналом как неотъемлемая часть системы менеджмента качества [Текст] / Н.И. Осипенко, И.В. Трифанов, Л.И. Оборина // Вестник Сибирского государственного аэрокосмического университета им. Академика М.Ф. Решетнева . – 2017. - №1-2 (22). – С. 106-109.
9. Остапенко, Н.М. Экономика труда [Текст]: учебное пособие / Н.М. Остапенко. – М.: ИНФРА-М, 2020. – 317 с.
10. Петровская, О.А. Система обучения персонала как управленческий ресурс организации [Текст] / О.А. Петровская // Вестник Адыгейского государственного университета. – 2018. - №2. – С. 70-76.
11. Рощин, С.Ю. Экономика труда: экономическая теория труда [Текст]: учебное пособие / С.Ю. Рощин. – М.: ИНФРА-М, 2018. – 244 с.
12. Савельева, Е.А. Трансформации подходов к материальному стимулированию работников интеллектуального труда в современной экономике [Текст] / Е.А. Савельеава // Интеграция науки и практики как механизм эффективности развития современного общества. – 2017. - №1. – С. 113-118.
13. Савицкая, В.В., Поворина, Е.В. Теоретические аспекты системы обучения персонала [Текст] / В.В. Савицкая, Е.В. Поворина // Материалы Афанасьевских чтений. 2020. № 3 (16). С. 84- 92.
14. Савицкая, В.В., Поворина, Е.В. Определение потребности в обучении персонала [Текст] / В.В. Савицкая, Е.В. Поворина // Новое поколение. 2019. № 10. С. 334-339.
15. Семенихин, В. В. Кадровый вопрос. Обучение и повышение квалификации персонала [Текст]: учебное пособие / В. В. Семенихин. – Москва: ГроссМедиа, 2017.– с.156
16. Симоненко, Н.Н., Пономарева, Е.А. Стимулирование повышения эффективности управления персоналом [Текст] / Н.Н. Симоненко, Е.А. Пономарева // Ученые записки Комсомолького-на-Амуре государственного технического университета. – 2017. - №4. – С. 144-151.
17. Титов, А. А. Непрерывное обучение и повышение квалификации персонала как основа баланса государственной системы занятости [Текст]/ А. А. Титов // Вестник Академии. – 2018 – с.74
18. Чекалдин, А. М. Анализ подготовки и повышения квалификации персонала организации [Текст] / А.М. Чекалдин // Вестник НГИЭИ. 2020. № 11 (54). С. 92-99.